NEW Thương hiệu cá nhân (Personal branding) là gì? Cơ sở

Thương hiệu cá nhân

Ý tưởng

Thương hiệu cá nhân trong tiếng anh gọi là Xây dựng thương hiệu cá nhân.

Thương hiệu cá nhân là sự thao túng của mọi người trong việc tiếp thị bản thân và nghề nghiệp của họ như một thương hiệu chuyên biệt.

Đây là một khái niệm rất rộng bao gồm nhiều khía cạnh khác nhau của bản thân, nhưng nhìn chung, đây là một yếu tố mà chúng ta cố gắng hoàn thiện bản thân về nhiều mặt.

Từ đó, các thuộc tính cá nhân của chúng ta được nâng cao, trở thành giá trị cốt lõi giúp chúng ta hình thành và phát triển tiềm năng của mình.

Cơ sở để thương hiệu trở nên thuyết phục

Vì là một phạm trù lớn như vậy nên những căn cứ quan trọng để định vị tiêu chuẩn thương hiệu cá nhân cũng rất phong phú. Nhưng trước hết, yếu tố thuộc tính cá nhân phải được đưa lên hàng đầu.

“Người kinh doanh là người có tư cách, không có nhân cách sẽ đi đến thất bại”. Tiêu chí này đối với các nhà quản lý doanh nghiệp đã phần nào cho thấy tầm quan trọng của sự phân biệt.

Các cơ sở để thương hiệu của chúng tôi thực sự thuyết phục người khác có thể bao gồm:

– Kiến thức chuyên môn tốt, thông thạo các khía cạnh liên quan đến chuyên môn của mình, đồng thời vận dụng sáng tạo chính là những yếu tố cộng hưởng khiến một người tự tin trên con đường hình thành thương hiệu.

– Hoạt động giao tiếp, ứng xử và giao tiếp của bản thân cũng là những yếu tố then chốt đưa chúng tôi đến gần hơn với thương hiệu độc đáo của riêng mình.

Sự trau chuốt, linh hoạt trong việc kết hợp kiến ​​thức cũng như kinh nghiệm xã hội giúp chúng ta ghi điểm nhiều hơn trong mọi tình huống giao tiếp và mọi đối tượng.

– Một điều nữa là chúng ta phải luôn lạc quan và có cái nhìn tích cực về bản thân.

Vì làm sao người khác có thể nhìn ra điểm mạnh của bạn khi chính bạn cũng không chắc về điều đó. Hãy chủ động trong mọi việc, đừng để sức mạnh tình cảm lấn át lý trí.

Hãy đặt ra cho mình những tiêu chuẩn cao trong công việc và quyết tâm theo đuổi đến cùng để hướng đến một thành công rực rỡ trong tương lai (tất nhiên là trên cơ sở thực tế).

Với lòng kiên trì và ý chí mạnh mẽ, dù có vấp ngã vài lần chúng ta cũng sẽ vực dậy, cố gắng hết mình để bước tiếp, kéo dài con đường thành công.

Giá trị

Dư luận cho rằng khu vực kinh tế đang quá tải nhân lực, nhưng “thực ra nhân lực kinh tế không thừa mà chỉ thừa nhân lực không đáp ứng đủ nhu cầu”.

Vì vậy, làm gì để đáp ứng nhu cầu? Câu trả lời có lẽ không còn quan trọng nữa khi chúng ta đã có một thương hiệu cho riêng mình.

Khi đó, chúng ta phải nhận ra rằng: “vị trí chủ – tớ; trao – nhận” đã chuyển thành “vị trí chủ với người cộng tác”.

Nhấn mạnh: cộng tác viên, mà cộng tác viên hiện là chủ thương hiệu của chính họ) để thấy rằng tương lai của doanh nghiệp phụ thuộc rất lớn vào lực lượng lao động, người chủ cần họ. Họ không phải là những người duy nhất cần doanh nghiệp.

Con người là tài sản quý giá nhất và cũng là vũ khí lợi hại nhất của các doanh nghiệp trên thương trường.

(Tài liệu tham khảo: Kỷ yếu Hội thảo Xây dựng và Bảo vệ Thương hiệu, Trường Đại học Tài chính – Marketing, 2017)